Junior Payroll Specialist – Penempatan Yogyakarta
PT Mid Solusi Nusantara (MEKARI)
★ 4.7 (139 ulasan) ·
Lihat Semua Lowongan
Yogyakarta, DI Yogyakarta (Hibrid)
| Departemen | Penggajian (Akuntansi) |
| Tipe Pekerjaan | Full time |
| Tambahkan Gaji yang Diharapkan ke Profil Anda untuk Pertimbangan Lebih Lanjut | |
Mengenal Mekari
Mekari adalah perusahaan Software-as-a-Service (SaaS) terkemuka di Indonesia. Melalui ekosistem solusi perangkat lunak kami—termasuk Mekari Jurnal, Mekari Talenta, Mekari Qontak, dan Mekari Flex—kami bertekad mendukung para pemimpin bisnis dalam mengakselerasi transformasi digital perusahaan mereka.
Dalam lebih dari 10 tahun perjalanan, kami telah melayani lebih dari 1 Juta pengguna platform. Kami mencari individu proaktif yang siap untuk #ElevateThroughImpact dan meningkatkan standar perangkat lunak di Indonesia.
Tanggung Jawab Utama (Key Responsibilities):
1. Proses Penggajian (Payroll Processing):
- Mengumpulkan dan memvalidasi data kehadiran dan waktu kerja karyawan.
- Melakukan perhitungan gaji pokok, upah, bonus, dan komisi.
- Memeriksa keakuratan data gaji, termasuk jam kerja, potongan, dan pajak.
- Memastikan semua proses penggajian mematuhi regulasi dan undang-undang yang berlaku.
2. Rekonsiliasi & Pelaporan:
- Merekonsiliasi transaksi penggajian dan menyelesaikan setiap perbedaan data.
- Menyusun berbagai laporan penggajian, seperti rincian penghasilan, laporan pajak, dan ringkasan potongan.
- Menyiapkan dan mengirimkan pengembalian pajak gaji (tax returns) sesuai hukum yang berlaku.
3. Kepatuhan & Administrasi:
- Selalu mengikuti perkembangan terbaru dalam peraturan penggajian dan hukum pajak ketenagakerjaan.
- Menjaga kerahasiaan data serta keamanan informasi sensitif karyawan.
4. Dukungan & Komunikasi:
- Berkoordinasi dengan tim HR, Finance Klien, dan departemen terkait Mekari.
- Memberikan bantuan dan menjawab pertanyaan klien terkait gaji, potongan, dan isu pajak.
5. Peningkatan Proses:
- Mengidentifikasi peluang untuk efisiensi dan peningkatan akurasi dalam operasional penggajian.
- Berpartisipasi aktif dalam implementasi sistem atau tools baru (bersama tim payroll).
Kualifikasi yang Dibutuhkan:
- Diutamakan memiliki gelar Sarjana di bidang Manajemen, HR, atau bidang terkait.
- Pengalaman kerja terbukti sebagai spesialis penggajian atau peran serupa.
- Memiliki pemahaman mendalam tentang praktik penggajian dan undang-undang pajak ketenagakerjaan.
- Mahir menggunakan perangkat lunak penggajian atau HRIS; menguasai Mekari Talenta menjadi nilai tambah.
- Keterampilan numerik dan analitis yang kuat dengan perhatian tinggi terhadap detail.
- Kemampuan lanjutan dalam MS Excel atau perangkat lunak spreadsheet lainnya.
- Mampu menjaga kerahasiaan informasi dengan baik (discretion).
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
- Mampu mengatur waktu dan tugas secara efektif untuk memenuhi deadline.
- Bersikap proaktif dan memiliki kemampuan memecahkan masalah (problem-solving).
Pengaturan Kerja: Hybrid (Kantor dan Remote)
Proses Aplikasi:
Tim kami akan meninjau aplikasi Anda dan akan menghubungi Anda jika lolos ke tahap selanjutnya.
Kami berharap yang terbaik untuk Anda. Sampai jumpa di Mekari!